http://hdl.handle.net/2268.2/203 Tue, 10 Mar 2026 09:28:33 GMT 2026-03-10T09:28:33Z http://hdl.handle.net/2268.2/25096 Title: (en ce compris un séminaire d'accompagnement) Quelle orientation pour un accompagnement social avec des bénéficiaires du RIS au sein d'un service d'insertion socioprofessionnelle du CPAS X ? Abstract: Ce mémoire analyse l’accompagnement socioprofessionnel des bénéficiaires du revenu d’intégration sociale au sein du service insertion d'un CPAS X, à partir des discours de professionnels de terrain. Il met en évidence les tensions entre les injonctions institutionnelles à l’activation et les pratiques professionnelles centrées sur la reconnaissance, l’autonomie et la singularité des parcours. L’analyse montre que ces dispositifs peuvent fragiliser les bénéficiaires et complexifier le travail social lorsqu’ils reposent sur des objectifs standardisés et des logiques de contrôle. Enfin, ce travail souligne l’importance de préserver un accompagnement humain, réflexif et critique face aux évolutions actuelles des politiques sociales. Sun, 18 Jan 2026 23:00:00 GMT http://hdl.handle.net/2268.2/25096 2026-01-18T23:00:00Z http://hdl.handle.net/2268.2/25093 Title: Travail de fin d'études (en ce compris un séminaire d'accompagnement) : Travail volontaire et invisibilité dans l'accompagnement des étudiants en situation de handicap : le cas du personnel de soutien à l'Université de Liège. Abstract: Face à l'augmentation massive des étudiants en situation de handicap (+715 % en dix ans) suite au Décret inclusif de 2014, ce mémoire explore la reconfiguration du travail du personnel de soutien à l'Université de Liège. Basée sur une enquête qualitative multi-facultaire (Médecine, Vétérinaire, Philo & Lettres, Gembloux) et ancrée dans l'éthique du Care, l'étude démontre comment les appariteurs et coordinateurs comblent l'écart entre le prescrit et le réel par un travail volontaire. L'analyse met en évidence l'émergence de rôles hybrides (soutien logistique et psychosocial), une charge émotionnelle accrue et une invisibilité institutionnelle de ces tâches essentielles, soulignant la nécessité d'une meilleure reconnaissance structurelle de l'accompagnement inclusif. Thu, 22 Jan 2026 23:00:00 GMT http://hdl.handle.net/2268.2/25093 2026-01-22T23:00:00Z http://hdl.handle.net/2268.2/24209 Title: Étude sur les ordres de grandeurs internes aux services d'inspection de l'ONSS Abstract: C’est à la relation entre inspecteurs sociaux et hiérarchie que nous allons plus particulièrement nous intéresser dans l’étude présente. Nous nous pencherons sur la valorisation des Niveaux B en niveau A, dans le contexte contemporain. Nous définirons le cadre théorique posé par Boltanski et Thévenot, exposerons notre méthodologie avant de présenter notre analyse et nos critiques de 11 entretiens menés avec des inspecteurs sociaux de l’ONSS. Notre étude porte exclusivement sur le point de vue des travailleurs de terrain. Sun, 31 Aug 2025 22:00:00 GMT http://hdl.handle.net/2268.2/24209 2025-08-31T22:00:00Z http://hdl.handle.net/2268.2/24181 Title: L'impact du télétravail sur la conciliation entre vie privée et vie professionnelle dans le secteur public : une approche genrée Abstract: Cette recherche analyse l'impact du télétravail sur la conciliation entre vie privée et vie professionnelles des agents du Service fédéral des Pensions, en adoptant une approche genrée. Elle se concentre exclusivement sur une forme de télétravail: le télétravail à domicile effectué à temps partiel. L'analyse des effets du télétravail révèle notamment : une facilitation de la prise en charge des activités parentales, domestiques et personnelles ; un brouillage des frontières entre sphères professionnelle et privée ; des inégalités de genre. Sun, 31 Aug 2025 22:00:00 GMT http://hdl.handle.net/2268.2/24181 2025-08-31T22:00:00Z