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Comment les femmes victimes de discriminations racistes et de genre peuvent-elles lutter contre ces oppressions invisibles en entreprise ?
Hrizi, Mouna 
Promotor(s) :
Mescoli, Elsa
Date of defense : 25-Aug-2022/2-Sep-2022 • Permalink : http://hdl.handle.net/2268.2/15781
Details
| Title : | Comment les femmes victimes de discriminations racistes et de genre peuvent-elles lutter contre ces oppressions invisibles en entreprise ? |
| Author : | Hrizi, Mouna
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| Date of defense : | 25-Aug-2022/2-Sep-2022 |
| Advisor(s) : | Mescoli, Elsa
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| Committee's member(s) : | Shaik, Farah Jeelani
Claro, Mona
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| Language : | French |
| Number of pages : | 59 |
| Discipline(s) : | Social & behavioral sciences, psychology > Sociology & social sciences |
| Institution(s) : | Université de Liège, Liège, Belgique |
| Degree: | Master en sciences du travail, à finalité approfondie |
| Faculty: | Master thesis of the Faculté des Sciences Sociales |
Abstract
[fr] L’objectif de ce mémoire est de contribuer à la réflexion autour de cette question complexe et de cette problématique profondément enracinée dans notre société, en rendant visibles des réalités invisibles pour une majorité dominante, en permettant à des femmes qui en sont victimes de prendre la parole pour dénoncer les violences systémiques qui s’opèrent dans leur entreprise, en démontrant l’impact de celles-ci dans leur vie privée et professionnelle et en analysant les actions qu’elles mettent en place pour les contrer.
File(s)
Document(s)
Mouna Hrizi - Mémoire.pdf
Description:
Size: 573.45 kB
Format: Adobe PDF
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The University of Liège does not guarantee the scientific quality of these students' works or the accuracy of all the information they contain.
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