Étude sur l'état psychologique des musiciens classiques professionnels

Abstract

Objectifs : Ce mémoire avait pour objectif de fournir des mesures du bien-être psychologique chez les musiciens classiques professionnels, en les comparant à la population générale ainsi qu’entre musiciens classiques indépendants et musiciens classiques travaillant en orchestre. Plus précisément, nous avons mesuré les symptômes de psychopathologies, de Trouble de Stress Post-Traumatique, de résilience et de satisfaction au travail. Méthodologie : Un questionnaire en ligne a été transmis aux musiciens classiques par l’administration d’orchestres, réseaux sociaux et bouche-à-oreille. 131 participants adultes ont été recrutés, venant de plusieurs pays différents. Le questionnaire était composé d’un questionnaire socio-démographique, de l’ESVP (Echelle de Satisfaction de Vie Professionnelle ; Bérubé et al., 2007), le RS14 (Resilience Scale ; Cénat et al., 2018), le PCLS (Posttraumatic stress disorder CheckList Scale ; Yao et al., 2003), et enfin du BSI (Brief Symptom Inventory ; Derogatis, 1975). Résultats : Les résultats ont montré que les musiciens classiques obtiennent des scores significativement différents de la population générales dans presque toutes les sous-dimensions de toutes les échelles. Ils auraient plus de symptômes de psychopathologies, de TSPT, et de résilience, et moins de satisfaction au travail que la population générale. Notre étude montre également que les musiciens classiques indépendants obtiennent des résultats plus élevés de symptômes d’évitement, d’anxiété, de phobies et de psychoticisme et des résultats plus bas de satisfaction au travail en comparaison avec les musiciens classiques d’orchestre. Conclusion : Il semble donc que le bien-être psychologique des musiciens classiques professionnels, en particulier celui des musiciens classiques indépendants, est un sujet préoccupant où de nombreux liens restent encore à explorer. De futures études gagneraient à étudier leur développement de la résilience et son utilité face aux défis qu’ils doivent traverser, ainsi que les mécanismes sous-jacents de la satisfaction au travail afin de comprendre les différentes mesures dans la littérature. De manière générale, il convient d’explorer plus en profondeur les ressources et difficultés de cette population afin de leur fournir des outils utiles à leur bien-être mental.