Master Thesis Online
Quels sont les effets de la polyvalence sur les collaborateurs ? Cas : IKEA Hognoul
Simens, Sara 
Promoteur(s) :
Jemine, Grégory
Date de soutenance : 30-aoû-2024/6-sep-2024 • URL permanente : http://hdl.handle.net/2268.2/21510
Détails
| Titre : | Quels sont les effets de la polyvalence sur les collaborateurs ? Cas : IKEA Hognoul |
| Titre traduit : | [en] What are the effects of flexibility on collaborators? Case: IKEA Hognoul |
| Auteur : | Simens, Sara
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| Date de soutenance : | 30-aoû-2024/6-sep-2024 |
| Promoteur(s) : | Jemine, Grégory
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| Membre(s) du jury : | Père, Margaux
Dispas, Marielle |
| Langue : | Français |
| Nombre de pages : | 77 |
| Mots-clés : | [fr] polyvalence [fr] flexibilité [fr] retail |
| Discipline(s) : | Sciences économiques & de gestion > Gestion des ressources humaines |
| Institution(s) : | Université de Liège, Liège, Belgique |
| Diplôme : | Master en gestion des ressources humaines, à finalité spécialisée en "politique et management RH" |
| Faculté : | Mémoires de la Faculté des Sciences Sociales |
Résumé
[fr] Nous avons étudié les répercussions de la mise en place de la polyvalence sur les collaborateurs au sein du magasin IKEA se situant à Hognoul.
Fichier(s)
Document(s)
SIMENS Sara - s171703 - Mémoire.pdf
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Taille: 808.05 kB
Format: Adobe PDF
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L'Université de Liège ne garantit pas la qualité scientifique de ces travaux d'étudiants ni l'exactitude de l'ensemble des informations qu'ils contiennent.
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