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Faculté des Sciences Sociales
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Mémoire

Télétravail dans le secteur des technologies financières : émergence d'une nouvelle complémentarité entre travail à distance et présentiel. Étude de cas de la PME liégeoise Gambit Financial Solutions.

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Lorquet, Louise ULiège
Promoteur(s) : Le Gagneur, Marianne ULiège
Date de soutenance : 26-jui-2026 • URL permanente : http://hdl.handle.net/2268.2/25900
Détails
Titre : Télétravail dans le secteur des technologies financières : émergence d'une nouvelle complémentarité entre travail à distance et présentiel. Étude de cas de la PME liégeoise Gambit Financial Solutions.
Titre traduit : [en] Telework in the FinTech sector : towards of a new complementarity between remote and on-site work. A case study of Gambit Financial Solutions.
Auteur : Lorquet, Louise ULiège
Date de soutenance  : 26-jui-2026
Promoteur(s) : Le Gagneur, Marianne ULiège
Membre(s) du jury : Thiry, Manoée ULiège
Matab, Linda 
Langue : Français
Nombre de pages : 77
Mots-clés : [fr] Télétravail
[fr] Secteur IT
Discipline(s) : Sciences sociales & comportementales, psychologie > Sociologie & sciences sociales
Public cible : Chercheurs
Professionnels du domaine
Etudiants
Grand public
Institution(s) : Université de Liège, Liège, Belgique
Diplôme : Master en gestion des ressources humaines, à finalité spécialisée en "politique et management RH"
Faculté : Mémoires de la Faculté des Sciences Sociales

Résumé

[fr] Cette recherche qualitative a été réalisée à partir de quinze entretiens et d’une immersion de trois mois au sein de l’entreprise Gambit Financial Solutions. Elle analyse les reconfigurations du travail liées au développement du télétravail dans le secteur des technologies financières. Alors que la littérature est abondante, peu d’études se sont penchées sur ce secteur spécifique. L’étude met en évidence un constat central : l’émergence d’une « nouvelle complémentarité » entre le bureau et le domicile. Cette nouvelle complémentarité met en lumière des enjeux de lien social, de positionnement social, mais aussi d’inégalités sociales. Plus largement, elle montre que le travail hybride participe à la recomposition des temporalités, des sociabilités ainsi que des rapports au travail.


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Access Lorquet_Louise_s216079_Mémoire.pdf
Description:
Taille: 1.85 MB
Format: Adobe PDF
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Access Erratum_Lorquet_Louise_s216079_Mémoire.pdf
Description: -
Taille: 186.1 kB
Format: Adobe PDF

Auteur

  • Lorquet, Louise ULiège Université de Liège > Master gest. ress. hum., fin. spéc. pol. man. RH.

Promoteur(s)

Membre(s) du jury

  • Thiry, Manoée ULiège Université de Liège - ULiège > Département des sciences sociales > Sociologie des identités contemporaines
    ORBi Voir ses publications sur ORBi
  • Matab , Linda








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