L'hyper-connexion : le cas des consultants de Randstad Liège
Père, Margaux
Promotor(s) : Gérard, Julie
Date of defense : 2-Sep-2019 • Permalink : http://hdl.handle.net/2268.2/7758
Details
Title : | L'hyper-connexion : le cas des consultants de Randstad Liège |
Author : | Père, Margaux |
Date of defense : | 2-Sep-2019 |
Advisor(s) : | Gérard, Julie |
Committee's member(s) : | De Winter, Mélanie
Jemine, Grégory |
Language : | French |
Keywords : | [fr] Hyper-connexion |
Discipline(s) : | Business & economic sciences > Human resources management |
Institution(s) : | Université de Liège, Liège, Belgique |
Degree: | Master en gestion des ressources humaines, à finalité spécialisée "mise en oeuvre de la gestion stratégique des ressources humaines" |
Faculty: | Master thesis of the Faculté des Sciences Sociales |
Abstract
[fr] La société Randstad a récemment connu un important développement technologique. Il s'agit donc d'un terrain propice à l'étude de l'hyper-connexion. Ce mémoire a pour objectif de découvrir les raisons qui amènent les consultants de Randstad Liège à s'hyper-connecter.
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The University of Liège does not guarantee the scientific quality of these students' works or the accuracy of all the information they contain.
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