Master Thesis Online
Le positionnement des travailleurs externes : le cas du groupe P&V.
El Amri, Sarah 
Promotor(s) :
Pichault, François
Date of defense : 28-Aug-2020/4-Sep-2020 • Permalink : http://hdl.handle.net/2268.2/10251
MEMOIRE-ELAMRI.pdfDetails
| Title : | Le positionnement des travailleurs externes : le cas du groupe P&V. |
| Translated title : | [fr] Le positionnement des travailleurs externes : le cas du groupe P&V |
| Author : | El Amri, Sarah
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| Date of defense : | 28-Aug-2020/4-Sep-2020 |
| Advisor(s) : | Pichault, François
|
| Committee's member(s) : | Naedenoen, Frédéric
Farcy, Adrien
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| Language : | French |
| Number of pages : | 88 |
| Keywords : | [fr] Travailleurs externes [fr] Total workforce Management [fr] positionnement |
| Discipline(s) : | Business & economic sciences > Human resources management |
| Target public : | Researchers Professionals of domain Student |
| Institution(s) : | Université de Liège, Liège, Belgique |
| Degree: | Master en gestion des ressources humaines, à finalité spécialisée "mise en oeuvre de la gestion stratégique des ressources humaines" |
| Faculty: | Master thesis of the Faculté des Sciences Sociales |
Abstract
[fr] Lors de la réalisation de notre stage au sein du groupe P&V. Nous avons observé que l'entreprise employait un nombre important de ces travailleurs. C'est suite à cela que notre question de recherche est ressortie, après plusieurs observations et entretiens exploratoires : "Comment, d'un point de vue RH, se positionnent les travailleurs externes chez P&V? Pour répondre à cela, nous avons rédigé des hypothèses sur base de la littérature scientifique obtenues et nous y avons répondu grâce aux différents entretiens réalisés.
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The University of Liège does not guarantee the scientific quality of these students' works or the accuracy of all the information they contain.
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