Comment assurer la rétention des techniciens dans un contexte en pénurie? Le cas de Logi-technic
Detaille, Emma
Promotor(s) : Pichault, François
Date of defense : 28-Aug-2023/1-Sep-2023 • Permalink : http://hdl.handle.net/2268.2/18075
Details
Title : | Comment assurer la rétention des techniciens dans un contexte en pénurie? Le cas de Logi-technic |
Author : | Detaille, Emma |
Date of defense : | 28-Aug-2023/1-Sep-2023 |
Advisor(s) : | Pichault, François |
Committee's member(s) : | Naedenoen, Frédéric
LECOCQ, Ludivine |
Language : | French |
Number of pages : | 60 |
Keywords : | [fr] Rétention du personnel, la pénurie de main d'oeuvre |
Discipline(s) : | Business & economic sciences > Human resources management |
Funders : | Logi-technic |
Name of the research project : | Comment assurer la rétention du personnel dans un contexte de pénurie? Le cas de Logi-technic |
Target public : | Professionals of domain Student |
Institution(s) : | Université de Liège, Liège, Belgique |
Degree: | Master en gestion des ressources humaines, à finalité spécialisée en "politique et management RH" |
Faculty: | Master thesis of the Faculté des Sciences Sociales |
Abstract
[fr] La pénurie de main d'oeuvre sur le marché du travail impacte les entreprises et les professionnels du métier. Dans ce travail, nous nous intéressons principalement à la rétention du personnel en analysant le cas pratique auprès de la société Logi-technic.
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Document(s)
Mémoire_DetailleEmma_s217550_2023.pdf
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Size: 1.09 MB
Format: Adobe PDF
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The University of Liège does not guarantee the scientific quality of these students' works or the accuracy of all the information they contain.
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