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HEC-Ecole de gestion de l'Université de Liège
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Comment préparer une entreprise d'économie sociale à la CSRD ? Le cas des Ateliers du Saupont

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Bonmariage, Sarah ULiège
Promoteur(s) : Mertens de Wilmars, Sybille ULiège
Date de soutenance : 21-oct-2024/9-nov-2024 • URL permanente : http://hdl.handle.net/2268.2/22232
Détails
Titre : Comment préparer une entreprise d'économie sociale à la CSRD ? Le cas des Ateliers du Saupont
Auteur : Bonmariage, Sarah ULiège
Date de soutenance  : 21-oct-2024/9-nov-2024
Promoteur(s) : Mertens de Wilmars, Sybille ULiège
Membre(s) du jury : Gemenne, Bruno ULiège
GENIN, Etienne 
Langue : Français
Nombre de pages : 79
Mots-clés : [fr] SDG
[fr] CSRD
[fr] RSE
[fr] Légitimité
[fr] ETA
Discipline(s) : Sciences économiques & de gestion > Gestion de l'entreprise & théorie des organisations
Institution(s) : Université de Liège, Liège, Belgique
Diplôme : Master en sciences de gestion, à finalité spécialisée en management général (Horaire décalé)
Faculté : Mémoires de la HEC-Ecole de gestion de l'Université de Liège

Résumé

[fr] Suivi de l’implémentation de l’outil développé par HEC (SDG Impulse) auprès d’une entreprise de travail adapté (les Ateliers du Saupont).

Ateliers du Saupont : Depuis 1970, les Ateliers du Saupont créent de l’emploi durable et de qualité pour des personnes en situation de handicap. Alors qu’au départ, le travail était surtout occupationnel, il s’est vite professionnalisé et diversifié. L’atelier protégé a fait place à l’entreprise de travail adapté. Aujourd’hui, les Ateliers du Saupont, ce sont 400 emplois au sein de 7 départements, dans une entreprise engagée et reconnue pour son savoir-faire. Les Ateliers du Saupont sont une société coopérative au cœur de laquelle tous les coopérateurs sont bénévoles. Tous les bénéfices générés par les Ateliers du Saupont sont réinvestis dans le projet social (engagement de nouveaux collaborateurs, bien-être au travail, maison sociale) et dans la pérennisation de l’outil industriel. Aux Ateliers du Saupont, 70 % des collaborateurs sont en situation de handicap. En Wallonie, les entreprises de travail adapté (ETA) représentent 10 000 emplois en Wallonie et 36 800 emplois en Belgique.

La CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive) est une directive de la Commission européenne qui sera implémentée en 2024. Elle a pour objet de mieux encadrer les rapports (hors financiers) des entreprises concernant le développement durable et d’éviter le greenwashing. Actuellement, seules les entreprises ayant plus de 500 employés y étaient soumises mais la CSRD va s’intéresser à tout type d’entreprise, ce qui aura un impact non-négligeable sur les plus petites structures.

En tant qu’ETA, les Ateliers du Saupont devront se soumettre à cette directive et l’objectif de l’outil développé par le CES (Centre d’Économie Sociale) de HEC est d’accompagner les entreprises de ce type vers l’implémentation de cette directive. En effet, les PME ne disposent pas toujours d’outils de gestion adaptés à leurs besoins spécifiques.

L’outil ayant été développé se nomme SDG Impulse (outil numérique et participatif de la gestion de la durabilité, ancré sur les ODD (Objectifs de développement durable).


Fichier(s)

Document(s)

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Access 2024_MémoireHEC_BONMARIAGESarah.pdf
Description:
Taille: 1.24 MB
Format: Adobe PDF

Auteur

  • Bonmariage, Sarah ULiège Université de Liège > Master sc. gest., fin. spéc. management général (H.D.)

Promoteur(s)

Membre(s) du jury

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