Quels sont les éléments qui influencent le choix et la procédure de la mise en place d'une gestion des compétences dans une entreprise ?
Renard, Laurine
Promotor(s) :
Dujardin, Jean-Marie
Date of defense : 18-Jun-2018/22-Jun-2018 • Permalink : http://hdl.handle.net/2268.2/4583
Details
Title : | Quels sont les éléments qui influencent le choix et la procédure de la mise en place d'une gestion des compétences dans une entreprise ? |
Author : | Renard, Laurine ![]() |
Date of defense : | 18-Jun-2018/22-Jun-2018 |
Advisor(s) : | Dujardin, Jean-Marie ![]() |
Committee's member(s) : | Jemine, Grégory ![]() Fox, Fanny ![]() |
Language : | French |
Number of pages : | 81 |
Discipline(s) : | Business & economic sciences > Human resources management |
Target public : | Researchers Professionals of domain |
Institution(s) : | Université de Liège, Liège, Belgique |
Degree: | Master en gestion des ressources humaines, à finalité spécialisée "mise en oeuvre de la gestion stratégique des ressources humaines" |
Faculty: | Master thesis of the Faculté des Sciences Sociales |
Abstract
[fr] Quels sont les éléments qui influencent le choix et la procédure de la mise en place d’une gestion des compétences dans une entreprise ?
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The University of Liège does not guarantee the scientific quality of these students' works or the accuracy of all the information they contain.
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